DirectEtudiant : Quels sont les différents types de métiers auxquels La MAIF forme ?

En 2008, nous recrutons 200 postes (h/f) en alternance débouchant sur 2 types d’opportunités (h/f) :

- au niveau national, elles concernent des postes de conseiller en assurance, de téléconseiller et de gestionnaire sinistres.
- à notre siège social à Niort, des postes de chef de produit, juriste conseil, assistant d’études, actuaire, analyste informatique, chargé d’études finances…

Direct Etudiant : Quels profils recherchez-vous ?

Nous recrutons principalement des profils commerciaux (Bac+2), assurance (Bac+2/3), administratif (Bac+2), juridique (Bac+4/5), marketing (Bac+5), finances (Bac+4/5), informatique (Bac+2 à +5).

Cette année pour prétendre aux formations de la Maif, il faut avoir obtenu son bac au plus tard en juin 2008, être âgé de moins de 26 ans, et n’avoir jamais bénéficié d'un contrat de formation en alternance.

Direct Etudiant : Quelles sont les spécificités de l’alternance à la Maif ?

Première entreprise du Groupement des entreprises mutuelles d'assurances (GEMA) à mettre en place ces formations, la Maif souhaite diversifier ses profils d’embauche et contribuer à l’insertion professionnelle des jeunes. Deux types de formation sont dispensés.

- Tout d’abord, nous proposons un contrat de professionnalisation qui vous permet d’obtenir un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) spécialisé en « Relation Clientèle Assurance ». Reconnu par l’ensemble des sociétés d’assurance françaises, le CQP prépare de manière concrète au métier de Conseiller commercial en assurance et concerne toute la Maif.

Dispensée durant une année par 5 professionnels, cette formation se déroule au sein de notre Centre de Formation de Niort et rassemble environ 20 personnes.

- Les délégations régionales de la Maif présentes sur toute la France proposent également des formations spécifiques en fonction des besoins de compétences. C’est par exemple le cas à Marseille où la Maif s’est engagée dans une action de recrutement de jeunes collaborateurs en contrat de professionnalisation pour préparer un BTS NRC (Négociation Relation Clients) en 2 ans au sein d’une classe Maif au lycée Pagnol de Marseille.

La promotion de 12 étudiants sera formée sur le « terrain » par le GRETA de Marseille avec une alternance auprès de l’Entreprise sur 4 semaines consécutives.

Direct Etudiant : Comment accompagnez-vous les jeunes en stage ou en alternance ?

Chaque jeune est pris en charge par un manager–tuteur qui assure le suivi de l’intégration et du bon déroulement de la formation.

Direct Etudiant : Quelles sont les perspectives d'embauche à l'issue de la formation ?

A l’issue de ces formations en alternance, en fonction des opportunités et de votre mobilité, nous pouvons vous proposer de rejoindre définitivement la Maif.